聽(tīng)歷史，學(xué)中國(guó)式管理 百度網(wǎng)盤

01 發(fā)刊詞：在歷史這所商學(xué)院中，看懂你的組織.mp3

02 中國(guó)社會(huì)組織三大歷史模式：帝國(guó)、小農(nóng)和軍隊(duì).mp3

03 大秦帝國(guó)：一個(gè)強(qiáng)制型組織的經(jīng)典案例.mp3

04 秦朝的崩潰：管理者權(quán)力的局限性在哪兒？.mp3

05 秦人崛起：善用組織邊緣力量.mp3

06 秦、漢、楚的角逐：決策智慧的多元化機(jī)制.mp3

07 營(yíng)造“氣場(chǎng)”才能培養(yǎng)接班人.mp3

08. 小農(nóng)經(jīng)濟(jì)的邏輯：“創(chuàng)業(yè)精神”是怎么來(lái)的？.mp3

09 “斜杠青年”的起源：小農(nóng)的副業(yè)與信用.mp3

10 家庭經(jīng)濟(jì)的分工協(xié)作：信任管理是關(guān)鍵.mp3

11 小農(nóng)資產(chǎn)保衛(wèi)戰(zhàn)：如何應(yīng)對(duì)復(fù)雜環(huán)境.mp3

12 從老鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)說(shuō)起：“圈子”就是生產(chǎn)力.mp3

13 企業(yè)決勝標(biāo)配：擁有“勝兵之師”.mp3

14 激勵(lì)機(jī)制：建立培養(yǎng)新人的渠道.mp3

15 任務(wù)導(dǎo)向：從超常任務(wù)中發(fā)掘“超常人才”.mp3

16 一線管理：管理層與基層如何做到“上下一心”.mp3

17 “錢沒(méi)到位，心受委屈”：人事決策的底線.mp3

18 勝利從何而來(lái)：經(jīng)營(yíng)你的“不敗之地”.mp3

19 抓住“民心”：抓住競(jìng)爭(zhēng)中的關(guān)鍵資源.mp3

20“精英+大眾”：最適合互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新的商業(yè)模式.mp3

21 領(lǐng)導(dǎo)者的“宿命”：戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如履薄冰.mp3

22 大道至簡(jiǎn)：經(jīng)典兵法怎么讀才有用？.mp3

23 以美國(guó)為例，如何分析不同社會(huì)的組織行為？.mp3

24.三類“能臣”：如何用歷史的眼光“識(shí)人”？.mp3

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